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Si vous lisez cet article, c’est que vous êtes nouvellement amené-e à superviser à distance le travail de votre équipe. Si le contexte est particulier, situation d’urgence ou un premier essai de télétravail, il est alors nécessaire de bien s’entendre avec les équipiers, de valider la capacité de ceux-ci et de s’entendre sur les conditions gagnantes.

Gérer les attentes

Comme en toute nouvelle si...

Elles semblent de plus en plus généralisées ces douleurs chroniques vécues dans les organisations en lien avec le manque de communication interpersonnelle et la confiance: la difficulté à se donner du feed-back, à travailler en équipe et à se faire confiance entre gestionnaire et employé. Il y a aussi les douleurs plus individuelles mais tout aussi reliées à la communication: perte de sens envers...

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