Agilité martiale
Intégrez l'agilité, l'équilibre et la souplesse que procure la pratique de l'aïkido dans votre travail de gestionnaire.
Ces ateliers sont conçus pour les gestionnaires qui désirent intégrer l'agilité, l'équilibre et la souplesse que procure la pratique de l'aïkido dans leurs fonctions professionnelles.
Les exercices proposés servent à apprendre, par le corps dans l'action, comment:
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être connecté avec les autres;
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déployer son leadership, sans forcer, avec agilité relationnelle;
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discerner les dynamiques du changement sur le plan humain;
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travailler sur ses patterns face au stress;
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travailler sur la résistance, les tensions, les conflits;
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s'exprimer (mots, émotions, corps).
Parmi les exercices proposés, il y a le coup de sabre, qui développe la capacité intuitive à trancher entre deux options avec résolution.
Les programmes sont construits sur mesure pour chaque équipe ou entreprise. Les ateliers sont donnés en entreprise par Patrick Dufault Sensei.
Formules
Formule express:
Séances d'exercice en milieu de travail d'une durée allant de 30 minutes à 1 heure.
Formule intensive:
Ateliers d'une durée allant d'une demi-journée à 2 jours selon les besoins de l'équipe et le nombre de participants. Les ateliers en formule intensive sont construits sur mesure pour chaque client. Les exercices s'inscrivent dans une démarche de consolidation d'équipe qui peut inclure des cercles de discussion et de courtes formations sur divers thèmes répondant aux besoins spécifiques de chaque organisation.

Informations supplémentaires
Pour plus d’informations, veuillez nous contacter :
438 940-9499
info@kiaiconseilsrh.com
Aïkido et leadership
Patrick Dufault, CRHA, Sensei
Dans cette vidéo, Jacques Payet Sensei nous montre comment rester en contact avec celui qui est dans l’action avec nous, comment rester connecté à l’autre.
C’est un exemple très concret de ce que devrait être le leadership. Être connecté. Mener sans rien forcer. Être juste assez en avance sur le mouvement, sans trop anticiper sa direction...