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Réinvestir les relations avant de penser à une culture de l'innovation

08/04/2018

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Annie Baillargeon Fortin

Elles semblent de plus en plus généralisées ces douleurs chroniques vécues dans les organisations en lien avec le manque de communication interpersonnelle et la confiance: la difficulté à se donner du feed-back, à travailler en équipe et à se faire confiance entre gestionnaire et employé. Il y a aussi les douleurs plus individuelles mais tout aussi reliées à la communication: perte de sens envers...

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Vidéos
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Rester centré en tant que gestionnaire 

6/2/2017  | Patrick Dufault, CRHA

 

 

Patrick Dufault, CRHA, nous explique l'importance et la façon de rester centré, en tant que gestionnaire, sur son rôle plutôt que sur ses émotions.

 
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Médias externes
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Sans Filtre - Intégration socioprofessionnelle en milieu de travail

28/6/2017  | Ordre des CRHA

 

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Dans le segment «Commentaires d'experts» de cette vidéo, Patrick Dufault, CRHA, apporte quelques éléments de réflexion pour une intégration socioprofessionnelle réussie.